Депутаты предлагают закрепить право на уважение частной жизни и тайну корреспонденции на рабочем месте

В Верховной Раде Украины зарегистрирован законопроект, которым предлагается внести отдельные изменения в Кодекс законов о труде.

Автор законодательной инициативы отмечает, что несмотря на закрепление на конституционном уровне гарантий защиты права на приватность и тайну корреспонденции лица, остается открытым вопрос о сфере его применения: ограничивается указанное право сферой частной жизни или же распространяется и на сферу трудовых отношений, в частности, когда переписки, телефонные разговоры, другая корреспонденция осуществляются с помощью рабочих, а не личных средств связи.

В частности, инициатор проекта ссылается на несколько решений Европейского суда по правам человека, в которых суд констатировал нарушение статьи 8 Конвенции (о праве на уважение частной жизни и тайну корреспонденции) со стороны работодателей.

 Поэтому предлагается в украинском трудовом законодательстве установить дополнительные гарантии защиты права работников на уважение частной жизни и тайны корреспонденции, а именно:

1) запретить видеонаблюдения за рабочим местом работника без предварительного его сообщения, кроме тех случаев, когда видеонаблюдения осуществляется в целях обеспечения сохранности материальных ценностей работодателя (но в течение ограниченного времени);

2) гарантировать неприкосновенность корреспонденции работника, в частности, телефонных разговоров, электронной переписки, информации об использовании сети Интернет, осуществленных с помощью рабочих телефонов, компьютеров и т.д.;

3) гарантировать неприкосновенность персональных данных работника, сохраненных на жестком диске его рабочего компьютера.

Установить, что работодатель обязан будет проинформировать работника под расписку о формах и условиях контроля за его корреспонденцией.

Источник: Українське право