Постановлением Кабинета Министров Украины №400 от 1 июля 2016 года внесены изменения в Порядок ведения Единого государственного реестра судебных решений, утвержденный постановлением КМУ №740 от 25 мая 2006 года, в части предоставления полного доступа в Единый государственный реестр судебных решений работникам Национального антикоррупционного бюро Украины. Разрешение на получение такого доступа, а также его аннулирование, дается на основании решения директора НАБУ.
Просмотр электронных копий судебных решений в полном доступе предусматривает возможность получения и использования всей информации, содержащейся в таком Реестре, в частности, сведений, которые не могут быть разглашены в открытых для общего доступа судебных решениях.
Таким образом, указанный Порядок приведен в соответствие с требованиями Закона «О Национальном антикоррупционном бюро Украины», согласно нормам которого НАБУ имеет прямой доступ к автоматизированным информационным и справочным системам, реестрам и банкам данных, держателями (администраторами) которых являются государственные органы или органы местного самоуправления, а также пользуется государственными, в т.ч. правительственными средствами связи и коммуникаций, сетями специальной связи и другими техническими средствами.
Далее
Кабмин постановлением от 27.07.2016 г. № 489 внес изменения в Перечень видов доходов, которые учитываются при определении размера алиментов на одного из супругов, детей, родителей, других лиц.
Изменения касаются доходов работников дипломатических представительств и консульских учреждений Украины. Так, алименты на одного из супругов, детей, родителей с лиц, работающих в учреждениях Украины за границей, удерживаются из заработка, получаемого в Украине в национальной валюте.
Напомним, предыдущая редакция нормы предусматривала, что лица, работающие в учреждениях Украины за границей, выплачивают алименты в пользу лиц, проживающих в Украине, из двойного заработка с установленными надбавками, получаемого в Украине в национальной валюте.
Далее
Национальное агентство по вопросам предупреждения коррупции решением от 17 июня 2016 года № 2 утвердил перечень должностей с высоким и повышенным уровнем коррупционных рисков.
В перечень были включены следующие должности:
— Главы Администрации Президента Украины и его заместителей;
— руководителей и заместителей руководителей структурных подразделений в составе самостоятельных структурных подразделений центрального аппарата Национального банка Украины;
— руководителей и заместителей руководителей самостоятельных структурных подразделений территориальных управлений Государственной судебной администрации Украины;
— руководителей государственных предприятий, учреждений, организаций, других субъектов хозяйствования государственной формы собственности и их заместителей, назначение которых осуществляется государственными органами;
— государственной службы, определенные структурой государственных органов, юрисдикция которых распространяется на всю территорию Украины, в случае нецелесообразности образования структурных подразделений;
— в органах местного самоуправления:
1) первых заместителей, заместителей городских (городов областного, республиканского в АР Крым, районного значения) председателей, заместителей сельских, поселковых голов;
2) заместителей председателей районных в городах советов;
3) секретарей городских (городов областного, республиканского в АР Крым, районного значения), сельских, поселковых советов;
4) управляющих делами исполнительных комитетов городских (городов — областных центров и города Симферополя, городов областного, республиканского в АР Крым значения) советов;
5) председателей постоянных комиссий по вопросам бюджета областных, Киевского и Севастопольского городских советов (в случае, если они работают в совете на постоянной основе).
В соответствии с Законом «О предупреждении коррупции» декларации лиц, занимающих эти должности, подлежат обязательной полной проверке.
Далее
Сегодня, 2 августа, вступил в силу приказ Министерства финансов от 17 июня 2016 года № 553, которым утверждена форма отчета об использовании доходов (прибыли) неприбыльной организации.
В свою очередь, утратил силу приказ Миндоходов от 27 января 2014 года № 85 об утверждении формы и порядка составления налогового отчета об использовании средств неприбыльных учреждений и организаций.
Неприбыльные организации представляют в контролирующий орган отчет об использовании доходов (прибыли) неприбыльной организации в сроки, предусмотренные для представления налоговой декларации по налогу на прибыль предприятий.
Закон об отмене налогообложения пенсий не отменил 15% налог, а лишь сместил его в другую сторону. Под действие нового Закона не попала категория пенсионеров, чья пенсия ниже, чем 10 прожиточных минимумов — это работающие пенсионеры и для них пока все осталось без изменений, как отметил Министр социальной политики Андрей Рева.
«У нас есть те, кто и работает, и при этом получает пенсию, но меньшую на 15%. Для этой категории пенсионеров ничего не меняется. Нововведения касаются только неработающих пенсионеров, у которых пенсия от 3 (сейчас это — 4197 грн) до 10 прожиточных минимумов — 10 740 грн. Они все платили налог в размере 15%, и для этой категории пенсионеров налог отменили. Верховная Рада ввела налог для тех, кто получает пенсию от 10 740 грн. Эти деньги окончательно не наполнят Пенсионный фонд, но, по крайней мере, будет восстановлен принцип социальной справедливости. Особенно, если этот налог будет прогрессивным», — пояснил Министр.
Далее
Правительство внесло изменения в в пункт 9 перечня видов доходов, которые учитываются при определении размера алиментов на одного из супругов, детей, родителей, других лиц.
В соответствии с изменениями из лиц, работающих в учреждениях Украины за границей, алименты удерживаются из заработка, получаемого в Украине в национальной валюте.
Принятым документом отменена норма оплаты 50 процентов должностного оклада работникам, работающим в заграничных дипломатических учреждениях Украины.
Текст Постановления и Перечень актов Кабинета Министров Украины, утративших силу в связи с ее принятием, размещенные на официальном сайте КМУ.
Также указано, что решение принято, чтобы избежать нарушения прав работников дипломатической службы на получение заработной платы в размере не ниже суммы минимальной заработной платы.
